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Service régional vaudois de transfusion sanguine | Avant-propos du médecin chef de Service
métier se modifie, les besoins se transforment : il est donc vital
d’adapter les structures de la médecine transfusionnelle pour que
le mot service garde tout son sens. La transfusion sanguine est un
service, elle est au service, et si ce service devient inutile, la trans-
fusion doit disparaître. La transfusion sanguine ne crée pas de
marché, mais s’adapte aux besoins des patients et des techniques
médico-chirurgicales. La médecine transfusionnelle doit intégrer
toutes les dimensions qui permettent d’évaluer et d’intégrer au
mieux les connaissances et les besoins sécuritaires. La médecine
transfusionnelle doit assurer sa relève et former ses personnels,
elle doit créer du savoir et le transmettre, dans une seule optique,
l’excellence. Drôle de mot dont les définitions varient selon que le
mot désigne une personne ou un objet. Dans nos métiers de la
santé, excellence pout recouvrir un concept global non défini (par-
fait, correspondance aux attentes, hors norme). En médecine
transfusionnelle, l’excellence peut être définie par le concept
d’am-
bition de perfection maîtrisée.
La médecine transfusionnelle est en marge des disciplines
phares, elle impose des formations longues et complexes, impose
que les candidats à la relève deviennent des spécialistes dans dif-
férentes disciplines, bref, qu’ils soient des personnes de haut vol
sur le plan médical et technique.
Les structures morcelées de la transfusion suisse sont dépas-
sées. Non pas en raison d’une mauvaise qualité des prestations
offertes aux donneurs ou aux patients, mais en raison du risque
de pénurie de relève. Dans ce contexte, un projet ayant pour but
d’analyser les synergies et d’étudier les possibilités d’améliorer
les collaborations entre le SRTS VD et le Service de transfusion
de Berne (BSD BE) a été mis en place en début 2013. Cette ana-
lyse, portée par les rapports de différents groupes de travail, par
les rapports d’expertises extérieures, complétée par les visions
partagées des directions des deux Services, ont permis de propo-
ser la création d’une nouvelle entreprise, résultant de la « fusion »
des deux Services. Transfusion Interrégionale CRS existe, elle
porte notre activité, notre réalité, notre avenir. Pour ce faire, de
nombreuses personnes se sont impliquées, je ne peux les citer
toutes. En revanche, je tiens à nommer ici Monsieur Jean Heim,
président du Conseil de Fondation du SRTS VD, Monsieur Fritz
Stettler, Président du Conseil d’Administration du BSD BE, Mon-
sieur Daniel Albrecht, Directeur du BSD BE sans oublier Madame
Joëlle Vuignier et Monsieur Michel Zighetti, membres de la Direc-
tion du SRTS VD, qui ont œuvré avec enthousiasme pour la réus-
site de ce projet.